“Wie zich goed voelt, presteert beter op de werkvloer”
Het leven zit vol stress en spanning. Managers en hun medewerkers staan onder hoge druk in het bedrijf. Steeds meer mensen krijgen te maken met een burn-out. Bedrijfsleiders realiseren zich dat hierdoor de kwaliteit van het werk sterk beïnvloed wordt. Daarom groeit het besef dat welzijn op het werk belangrijk is.
“Wie zich goed in zijn vel voelt, presteert beter,” zegt de bedrijfs- en topsportconsultant Gerrit Kempeneers. Zowat tien jaar geleden begon hij met gerichte ‘welzijnsbehandelingen’ in bedrijven, lang voordat dit een trend werd.
Gerrit Kempeneers heeft een internationale reputatie als kinesitherapeut opgebouwd. In de jaren tachtig specialiseerde hij zich aan de universiteit van Kaapstad in sportwetenschappen en hartrevalidatie. Hij werkte onder meer samen met Prof. Tim Noakes en Dr. Christiaan Barnhard, de chirurg die destijds de eerste harttransplantatie uitvoerde. Zo werd Gerrit Kempeneers een van de pioniers op het vlak van revalidatietherapie van patiënten met transplant.
Gerrit Kempeneers heeft in de loop der jaren een bijzonder brede ervaring opgedaan. Zijn internationale ervaringen heeft hij samengebracht in een eigen behandelingsmethode die erop gericht is om mensen zowel fysiek als mentaal op het goede spoor te zetten, niet enkel curatief maar vooral preventief.
Zijn methode is bedoeld voor zowel topsporters als bedrijfsleiders, managers en medewerkers in hun bedrijf. Hij vertrekt vanuit een holistische benadering waarbij de mens als één geheel beschouwd wordt. Elk persoon is uniek, daarom is ook elke behandeling individueel gericht.
Hoe concreet is de behandeling?
Doorgaans gaat Gerrit Kempeneers naar de bedrijven zelf of gebeurt de behandeling outdoor zoals bijvoorbeeld tijdens een teambuilding. Een individuele sessie duurt een halfuur per persoon waarin hij de knelpunten van het lichaam detecteert, gevolgd door een manuele behandeling waarin het lichaam als één geheel wordt beschouwd en dit alles in een serene sfeer waar mensen even tot rust kunnen komen. Hij brengt het lichaam opnieuw in balans. Zijn behandelingsmethode is niet alleen bedoeld voor mensen die al klachten hebben maar ook om preventief klachten te voorkomen. Ideaal gebeurt een dergelijke behandeling één keer per jaar.
De te verwachten resultaten
De aanpak van deze behandeling wordt sterk gewaardeerd vooral omdat het beoogde resultaat ogenblikkelijk voelbaar is. Voor het bedrijf zijn de voordelen legio met onder andere meer gemotiveerde medewerkers en een gevoelige vermindering van het aantal ziektedagen. Als medewerkers weten dat de bedrijfsleider begaan is met hun welzijn, zijn ze ook loyaler, meer betrokken en trots te mogen werken in het bedrijf dat hiervoor oogt heeft.
De vraag naar een dergelijke aanpak groeit
“In de hedendaagse bedrijfswereld wordt van de medewerkers steeds meer verwacht,” zegt Gerrit Kempeneers. “Tegelijk groeit het besef dat een goede mentale en fysieke conditie cruciaal is op de werkvloer Daarom neemt de vraag naar meer welzijn op de werkvloer inderdaad toe.” Zijn no-nonsense-aanpak levert daarin een bijzondere bijdrage. Een snelle en efficiënte behandeling is zowel voor bedrijfsmensen als topsporters goud waard.”